Buenos Líderes Hacen Grandes Preguntas

John C. Maxwell - paperback

En LOS BUENOS LÍDERES HACEN GRANDES PREGUNTAS, John C. Maxwell profundiza en el proceso de convertirse en un líder exitoso examinando cómo se pueden utilizar las preguntas para obtener ventajas. ¿Cuáles son las preguntas que deberían hacerse los líderes? ¿Qué preguntas deberían hacer a los miembros de su equipo? Luego responde a los problemas más difíciles que le han presentado los líderes. Utilizando las redes sociales, Maxwell ofreció la palabra a sus seguidores con preguntas sin respuesta sobre lo que se necesita para lograr su mejor desempeño profesional y seleccionó setenta preguntas sobre los temas más populares, que incluyen:

-- ¿Cómo puedo descubrir mi propósito único como líder?

-- ¿Cuál es el hábito diario más eficaz que cualquier líder debería desarrollar?

-- ¿Cómo se motiva a una persona desmotivada?

-- ¿Cómo trabajarías con un líder difícil que no tiene visión?

Este libro es una respuesta exhaustiva y perspicaz para aquellos lectores y cualquiera que sienta que se ha estancado en su viaje hacia el desarrollo de su máximo potencial. Todo líder tiene espacio para crecer y los consejos de estas páginas ayudarán a los lectores a evaluar su posición actual y estructurar un plan eficaz para lograr sus objetivos.

In GOOD LEADERS ASK GREAT QUESTIONS, John C. Maxwell delves into the process of becoming a successful leader by examining how questions can be used to advantage. What are the questions leaders should ask themselves? What questions should they ask members of their team? He then responds to the toughest problems leaders have presented to him. Using social media, Maxwell offered the floor to followers with unanswered questions about what it takes to achieve their professional best, and selected seventy questions on the most popular topics, including:

-- How can I discover my unique purpose as a leader?

-- What is the most effective daily habit that any leader should develop?

-- How do you motivate an unmotivated person?

-- How would you work with a difficult leader who has no vision?

This book is a thorough, insightful response to those readers and anyone who feels they have plateaued on their journey to develop their ultimate potential. Every leader has room to grow, and the advice in these pages will help readers assess their current position, and structure an effective plan to achieve their goals.